Kulcsfontosságú különbség: A teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló a teljes munkaidőben dolgozó vállalat alkalmazottja. A foglalkoztatás minden előnyével rendelkeznek, beleértve a bérszámfejtést, a szabadságot, a juttatásokat, a túlórát stb. A tanácsadó szakember, aki szakterületükön szakértői tanácsadást nyújt. Ezért gyakran bérelnek egy adott feladathoz vagy projekthez, amelyen szakértelmüket alkalmazhatják, vagy tanácsot adhatnak.
A vállalkozás napi működésében nem lehet különbség a tanácsadó és a teljes munkaidőben foglalkoztatott alkalmazott között. Ugyanannyi órát tudnak dolgozni, és végül ugyanezt a munkát végzik. A két cím között azonban vannak különbségek.
Ahogy a neve is sugallja, a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló a teljes munkaidőben dolgozó vállalat alkalmazottja. A foglalkoztatás minden előnyével rendelkeznek, beleértve a bérszámfejtést, a szabadságot, a juttatásokat, a túlórát, stb. Ugyanakkor a munkavállalónak a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállalói órákban kell lennie, ami a legtöbb esetben kb. hét.
A tanácsadó viszont más. Miközben a vállalat alkalmazottai is, szerepük nagymértékben változhat a társasággal kötött szerződés függvényében. A meghatározás középpontjában egy tanácsadó szakember, aki szakterületükön szakértői tanácsadást nyújt. Ezért gyakran bérelnek egy adott feladathoz vagy projekthez, amelyen szakértelmüket alkalmazhatják, vagy tanácsot adhatnak. Például: adótanácsadót lehet felvenni ahhoz, hogy szükség szerint kezelje a pénzügyeket egy új projekten, amelyet a vállalat fejleszt, vagy talán a vállalat könyvein átmegy, hogy rendbe hozza őket.